模糊可拓经济控制
什么是模糊可拓经济控制 模糊可拓经济控制是采用一套模糊、可拓经济分析方法来进行经济控制。 模糊可拓经济控制的特点 运用FEEC对中国的市场经济进行宏观调控还要做很多的工作，并且要在实践中不断地修改和完善;但是，由于FEEC具有下述几个突出的特点，必然导致FEEC理论的科学性和有效 […]
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最新词条 第3816页
商誉评价法
商誉评价法概述 商誉评价法是将企业商誉评价的方法应用于人力资源价值的评估。属于产出法中根据劳动者以前所创造的部分价值来计量人力资源价值的方法它将企业超额利润的一部分乃至全部看作是人力资本的贡献，认为超额利润应通过资本化的程序确认为人力资本。 商誉是企业所拥有或控制的、构成企业比较 […]
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人力需求预测办法
什么是人力需求预测办法 人力需求预测办法是用以规定预测企业对人力的需求方法。 人力需求预测办法编写要点 在制定人力需求预测办法时，应注意以下两点： (1)阐明预测人力需求的意义； (2)说明预测的具体方法。 人力需求预测办法范文 XX公司人力需求预测办法 一、]的]是对人力需求进 […]
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功能型组织结构
什么是功能型组织结构 功能型组织结构是按照企业各个单位所执行的工作性质来构造的，该组织结构一般根据人们共同的专门知识、经验或使用相同的资源而将其组合在一起。 功能型组织结构的职能 对大多数企业来说，功能型组织结构有下列职能，如：市场部、财务部、研究与发展部、人事部等。 功能型组织 […]
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路西法效应
什么是路西法效应 路西法效应是指受到特定情境或氛围的影响，人的性格、思维方式、行为方式表现出来的不可思议的一面，路西法效应体现了人性中恶的一面。 路西法效应的来源 圣经中的路西法(Lucifer)是拉丁文，意思是光明使者，被认为是天使中最美丽的一位。古希腊神话中，路西法名为晨曦之 […]
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精神分析
精神分析理论概述 精神分析理论是现代心理学和社会心理学的主要理论之一。该理论是在治疗精神障碍的实践中产生的，后来成为一种强调无意识过程的心理学理论，有时称为”深层心理学”。创立者是奥地利心理学家弗洛伊德（S. Freud）。精神分析理论的产生有其深刻的历史 […]
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反射效应
反射效应概述 反射效应是在丹尼尔·卡纳曼和阿莫斯·特沃斯基的前景理论中提出的，是指人们对于获得和损失的偏好是不对称的。面对可能损失的前景时，人们有风险追求（risk seeking）的倾向；面对获得（或盈利）的前景时，人们有风险规避（Risk Averse）的倾向。人们注重的是相 […]
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企业实态形象
什么是企业实态形象 企业实态形象又称客观形象，指企业实际的观念、行为和物质形态，它是不以人的意志为转移的客观存在。诸如企业生产经营规模、产品和服务质量、市场占有情况、产值和利润等等，都属于企业的实态形象。 企业实态形象的作用 1、有助于企业赢得公众的理解和信任， 2、有助于增强企 […]
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双边谈判
什么是双边谈判 商务谈判按参加谈判的主体数量不同可分双边谈判和多边谈判。 所谓双边谈判，是指谈判主体只有当事人彼此两方，而没有第三方作为正式的利益主体参加的谈判。 双边谈判的特点 这种谈判其利益关系比较明确具体，涉及的谈判客体也比较简单，因而也比较容易达成一致的意见。国际商务谈判 […]
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政府公众
什么是政府公众 政府公众是指政府各行政机构及其官员和工作人员。任何社会组织都必须接受政府的管理和制约，都必须与政府有关部门打交道，包括工商、人事、财政、税务、市政、治安、法院、环保、卫检、海关等政府职能部门及其工作人员。 政府公众是所有传播沟通对象中最具有社会权威性的对象。组织必 […]
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编码知识
什么是编码知识 根据知识经济对知识结构的研究，当代西方学者认为，从是否可以进行编码的角度，可以把知识分为编码知识（Coded Knowledge）和意会知识(tacit knowledge)。 编码知识是指可以用语言、图形、符号、数字等明确地表示、表达、处理加工和传递的知识。它是 […]
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知识引擎
什么是知识引擎 知识引擎来源于Knowledge engine。一种智能化的知识管理系统。是指以“知识”为中心的引擎，他提供搜索、导航或浏览甚至“发问”等的入口服务。人们在其上可以“穿梭学习”，可以知道自己关心的知识领域的最新动态。 知识引擎的功能 利用这一系统，企业可以将分散在 […]
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近因效应
什么是近因效应 所谓“近因”，是指个体最近获得的信息。 所谓近因效应：与首因效应相反，是指在多种刺激一次出现的时候，印象的形成主要取决于后来出现的刺激，即交往过程中，我们对他人最近、最新的认识占了主体地位，掩盖了以往形成的对他人的评价，因此，也称为“新颖效应”。多年不见的朋友，在 […]
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康奈尔笔记系统
什么是康奈尔笔记系统 康奈尔笔记系统是指沃尔特·鲍克等人发明的，旨在为帮助学生有效地做笔记。 康奈尔笔记系统的内容 康奈尔笔记系统把一页纸分成了三部分：右上最大的空间是我们平时做笔记的地方，你按照平时的习惯记录就行了。 左边那竖着的一条空间是用来归纳右边的内容的，写一些提纲挈领的 […]
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领导工作
什么是领导工作 领导工作就是对组织内每个成员（个体）和全体成员（群体）的行为进行引导和施加影响的活动过程，其目的在于使个体和群体能够自觉自愿、有信心地为实现组织的既定目标而努力。 领导工作的实施 主管人员根据组织的目标和要求，在管理过程中学习和运用有关理论和方法，以及沟通联络、激 […]
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国家知识管理战略
什么是国家知识管理战略 国家知识管理战略是站在系统论的高度，整合企业、高校等一系列组织机构的知识资源，培养企业、高校等组织机构的知识管理意识，通过提高组织机构的知识管理水平，为国家知识经济建设服务。 国家知识管理战略的提出 我们国家对于知识管理的研究还主要集中于企业、公司等组织系 […]
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专门性管理机关
什么是专门性管理机关 在职能机关内部又可分为综合性管理机关与专门性管理机关。专门性管理机关是指管理业务具有专门性、管理对象比较单一的机关，如教育部、农业部、交通部、林业局等。 专门性管理机关的职责 专门性管理机关是政府某一方面行政权力的直接行使者，是社会某一方面事务的直接管理者。 […]
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事业部制组织结构
什么是事业部制组织结构？ 事业部制组织结构亦称M型结构（Multidivisional structure）,简称(M-form)，或多部门结构，有时也称为产品部式结构或战略经营单位。即按产品或地区设立事业部（或大的子公司），每个事业部都有自己较完整的职能机构。 事业部在最高决策 […]
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场依存性
什么是场依存性 场依存性是指个体较多地依赖自己所处的周围环境的外在参照，以环境的刺激交往中定义知识、信息。这个概念由美国心理学家赫尔曼·威特金（Herman·Witkin）在二战期间对空军飞行员进行研究时提出，通常借助隐蔽图形来测验。场独立性与场依存性具有明显差异。 场依存性者对 […]
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报价时机策略
什么是报价时机策略 报价时机策略是依靠谈判者根据自己的经验，选择适当的时机，并提出报价，以促成成交的策略。 价格谈判中，报价时机也是一个策略性很强的问题。有时，卖方的报价比较合理，但并没有使买方产生交易欲望，原因往往是此时买方正在关注商品的使用价值。所以，价格谈判中，应当首先让对 […]
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