自动化装配线
什么是自动化装配线 自动化装配线是指从事产品制造后期的各种装配、检测、标示、包装等工序的生产设备。 自动化装配线的作用 自动化装配线一般是由输送设备和专业设备构成的有机整体，是基于机电、信息、影像、网络于一体的高度自动化装配生产线。自动化装配线所用输送设备，发动机和前后桥等各大总 […]
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最新词条 第3613页
企业文化重组
什么是企业文化重组 企业文化重组是指不同企业文化之间的磨合以及企业价值观念、经营哲学、经营目标、工作作风和道德风尚等方面的一致性。 企业文化，作为企业内鼓舞士气、加强沟通、优化管理的核心因素，对企业重组的成功起着极为重要的作用。任何一个成功的企业，必然有一种良好的企业文化，在企业 […]
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文化型公共关系
什么是文化型公共关系 文化公共关系，是指社会组织或受其委托的公共关系机构和部门在公共关系活动中有意识地进行文化定位，展现文化主题，借助文化载体，进行文化包装，提高文化品位的公共关系活动。 文化公共关系对塑造组织形象的作用 社会组织之所以强调公共关系文化特色，借助于文化形式或文化主 […]
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个性型组织文化
什么是个性型组织文化 个性型组织文化是一种既以人为导向，又强调平等的文化。这种文化富于创造性，孕育着新的观点，允许每个人按照自己的兴趣工作，同时保持相互有利的关系。在这样的组织里，组织实际上服从个人的意愿，但是很容易被个人左右。 个性型组织文化强调个人的自由和人际关系。在这种组织 […]
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合作社
什么是合作社 合作社是指劳动者在互助基础上，自筹资金，共同经营、共同劳动并分享收益的经济组织。其成员退社自由，对合作社的债务一般承担有限责任，合作社在法律上享有法人资格。根据2002年6月20日第90届国际劳工大会通过的(合作社促进建议书>的规定，“合作社是自愿联合起来的人 […]
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设备台帐
什么是设备台帐 设备台帐是指为汇总反映各类设备的使用、保管及增减变动情况而设立的设备登记薄。 设备台账的内容 设备台帐是在设备分类编号的基础上，以设备主管部门为主，会同财务等部门共同建立。设备台帐按设备的保管使用部门和类别设置帐页。一般情况下，设备台帐一式三份，由设备主管部门、使 […]
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集权型财务控制
什么是集权型财务控制 集权型财务控制指国有控股公司(母公司)集中控制和管理集团的经营和财务，并做出相应的财务决策，子公司没有多少财务决策权，只负责短期的财务规划和日常的财务管理。集权型的财务控制实际上是母公司把子公司的业务看作是自己业务的扩大，所有子公司的战略决策与经营控制权都集 […]
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管理蜜罐
什么是管理蜜罐 管理蜜罐是一种基于管理制度的缺陷性来研究有效管理问题。管理蜜罐是一种新型的管理技术，与现有管理制度并不排斥，是管理制度的有益补充。 管理蜜罐的提出 管理制度是死的，管理对象是活的。没有任何一套管理制度是完美的，当员工在僵硬的制度下一次次偷懒，一次次不诚实，一次次推 […]
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多层次行政效率学
什么是多层次行政效率学 多层次行政效率学是研究各层次的行政领导机关的沟通和协调、取得最佳行政效率的行政活动及其规律的应用学科。 多层次行政效率学的层次分别 多层次行政效率学的层次按组织分有： 决策层次。 决策层次是指上层领导机关为完成总目标需要进行规划、决策、安排，协调、沟通全局 […]
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双S立体文化模型
双S立体文化模型的提出 对组织文化的分类有许多，有些学者把组织文化分为强型和弱型；有些学者提出四种组织文化模式，即权力文化、角色文化、成就文化和支持文化。英国学者和咨询顾问Rob．Goffee和Gareth．Jones从团结性(SoHdarity)和社交性(Sociability […]
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过度资本化
什么是过度资本化 一个企业处于资本占用超出实际需要的状态就是过度资本化。过度资本化直接表现为资金使用和周转效率偏低，如过度的存货、应收款项和现金等流动资金占用。 企业如何正确安排和使用资金，保证企业经营效率和效益，防范财务风险，是企业财务管理的核心内容之一。但在实际经营过程中，企 […]
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经营杠杆系数
什么是经营杠杆系数 经营杠杆系数(DOL)，也称营业杠杆系数或营业杠杆程度，是指息税前利润(EBIT)的变动率相当于销售额变动率的倍数。 经营杠杆系数的公式 经营杠杆系数就是利润变动率相对于产销量变动率的倍数。计算公式有两个： 经营杠杆系数= 利润变动率 产销量变动率 经营杠杆系 […]
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波特定律
波特定律操作事务 在管理学中，根据把人的本性看作是向善的还是向恶的两种不同认识，形成了两种不同的理论：X理论和Y理论。Y理论认为人是向善的，所以管理应以激励为主，通过激励来达到激发员工的工作热情、提高工作效率的目的。X理论认为人是向恶的，管理应以惩罚为主，通过严惩来达到规范员工行 […]
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谈判要求
什么是谈判要求 谈判要求驱动着谈判。谈判要求既指谈判者自己的要求，也指谈判对方的要求，围绕着要求与反要求，构成了谈判的实质运动。作为谈判者，必须善于提出要求和应对要求。谈判者通过提出一个个要求并予以实现，来达成谈判目标；反之，谈判者不准备要求，不善提要求，不坚持要求，就无法实现谈 […]
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高调谈判气氛
什么是高调气氛 高调气氛是指谈判气氛比较热烈，谈判双方情绪积极、态度主动、愉快因素成为谈判情势主导因素的谈判开局气氛。 高调气氛通常会对谈判的开局及谈判的顺利进展发挥积极的促进作用。在这种谈判气氛中，谈判对手往往只注意到他自己的有利方面，而且对谈判前景的看法也倾向于乐观，因此，高 […]
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企业文化评价体系
企业文化评价体系概述 企业文化评价体系是企业文化建设的重要组成部分，是对企业文化建设的过程分析、成果鉴定和工作流程的检验体系，是企业文化建设系统的策略和方法。 企业文化评价体系的特点 1.企业文化评价体系的建立与实践，在整个企业文化建设中是一项举足轻重的工作。这个体系没有建立和实 […]
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企业心理环境工程
什么是企业心理环境工程 企业心理环境工程是指创造和完善企业对职工的心理状态施加积极、健康的影响, 能使职工心情舒畅、各遂其志、各尽其能的环境构筑工程。与生产工程、福利工程和文娱工程有些不同, 心理环境工程只是象征性地借助于某些物质手段而达到制造良好心理气氛的目的, 而不是侧重于物 […]
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特定税收协定
特定税收协定概述 特定税收协定是指国际税收协定缔约国各方为处理相互间某一特定业务的税收关系或特定税种问题所签订的协定。又称单项税收协定。诸如，为有利于国家间的经济贸易和人员往来，发展国际交通运输，在互利互惠的基础上达成的空运税收协定和海运税收协定，以及为发展国家间进出口贸易所达成 […]
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商标权保护
什么是商标权保护 商标权保护是品牌保护中的重要内容之一，指的是对品牌所包含的知识产权即商标、专利、商业秘密等进行保护。 品牌保护最重要的武器是法律，品牌保护的核心是商标权保护，即对商标专用权（已经过注册）的法律保护。品牌保护的范围要大于商标权保护范围。企业对其品牌的自我保护，既有 […]
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商务谈判人员
什么是商务谈判人员 商务谈判人员是商务谈判的主要参与者。 商务谈判人员的素质 1.知识方面的素质 通常，一个谈判者除了贸易理论、市场营销这些必备的专业知识外，谈判者同时要把心理学、经济学、管理学、法学、财会学、政治学、历史学等方面的知识纳入自己的专业范畴。除了上述方面的知识以外， […]
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