模块化网络
什么是模块化网络 模块化网络是指模块按照一定的规则与其他模块相互联系而构成的更加复杂的系统。 模块化网络中总装企业与其模块供应商之间在组织结构上是一种模块化的网络组织,模块化网络有多种表现形式，如虚拟企业、企业集团、供应链协调等。 模块化网络的作用 模块化网络强调模块之间的横向交 […]
阅读次数: 380次该词条对我有帮助 (0)
管理综合 第490页
自律组织
什么是自律组织 自律，即行为主体的自我约束、自我管理。自律组织是指具有“自我组织，自我管理和自我教育”性质的社会民间组织机构，如经纪人协会。另外，还有扩大交往、协调专业企业之间经济关系作用的中介组织，如行业经纪人协会、行业研究会、联谊会等自律组织。 自律组织一般是通过制定公约、章 […]
阅读次数: 466次该词条对我有帮助 (0)
知识转化灰箱模型
企业中知识的转化过程 日本知识管理大师野中郁次郎提出创新型企业知识转化的四种模式：从隐性到隐性、从显性到显性、从隐性到显性、从显性到隐性 。但是对于各个转化的具体过程却没有进行详尽的描述。有些研究者将知识的显性化过程和隐性化过程看作是一个黑箱，强调只能通过控制输入条件和输人结果来 […]
阅读次数: 386次该词条对我有帮助 (0)
物资企业经营
什么是物资企业经营 物资企业经营是指物资企业为实现自己的目标在物资交换活动中所作的决策以及采取的相应措施的总称。经营的重点是决策，其实质是在着眼于市场和用户的基础上，实现企业外部环境与企业经营目标和企业内部条件的相对统一。 物资企业经营的主要职能 物资企业经营的主要职能是： (1 […]
阅读次数: 502次该词条对我有帮助 (0)
群体形象
什么是群体形象 群体形象是指群体的工作面貌、精神风貌、群体内部关系、群体成员行为举止等给公众的整体印象。 群体形象是“类形象”，而非个体形象，群体形象是对同类个体形象中相一致的本质的感觉表象的抽象与归纳，是超越群体中的任何个体的知觉和表象特征的。 群体形象的重要性 群体形象是组织 […]
阅读次数: 403次该词条对我有帮助 (0)
技术协同效应
什么是技术协同效应 技术协同效应指将收购企业的专利技术、专有技术等知识产权类无形资产注入目标企业，提高目标企业的产生效率和产品质量，使目标企业获得价值增量而产生协同效应。 技术协同效应的表现 技术协同效应表现为两个方面： ①战略并购促进技术的扩散，使先进技术在更广的范围里使用，并 […]
阅读次数: 370次该词条对我有帮助 (0)
国际补偿贸易谈判
国际补偿贸易谈判的概念 补偿贸易谈判是谈判双方就技术设备作价、质量要求、补偿产品标准、补偿时间等方面进行商谈，以确定双方责任、权利和义务的一种企业经济外交行为过程。 国际补偿贸易谈判的程序 国际补偿贸易谈判大致可以分为三个阶段：项目选择、可行性分析和实质性谈判。 (一)国际补偿贸 […]
阅读次数: 364次该词条对我有帮助 (0)
损害及违约赔偿谈判
什么是损害及违约赔偿谈判 损害及违约赔偿谈判指双方当事人就由于一方的过失给另一方造成的名誉损害、人身损害和财产损失，或由于非不可抗力引起的合同一方的当事人不履约或违反合同的行为，负有责任的一方要向另一方赔偿经济损失所进行的谈判。 损害及违约赔偿谈判的特殊性 损害及违约赔偿谈判是一 […]
阅读次数: 332次该词条对我有帮助 (0)
企业文化结构
什么是企业文化结构 企业文化结构是指企业文化系统内各要素之间的时空顺序，主次地位与结合方式。 企业文化结构就是企业文化的构成、形式、层次、内容、类型等的比例关系和位置关系。它表明各个要素如何链接，形成企业文化的整体模式。即企业物质文化、企业行为文化、企业制度文化、企业精神文化形态 […]
阅读次数: 489次该词条对我有帮助 (0)
任务型组织
什么是任务型组织 任务型组织是一种围绕解决某一(些)特定任务而建立起来的组织形式，在任务完成的时候，就应当解散。这种组织具有临时性的特征，因而，人们也把它称为“临时性组织”。孤立地看，它确实是一种临时性组织，但是，如果把它放在与其他各种组织的比较中来看的话，它的突出特点却是“任务 […]
阅读次数: 338次该词条对我有帮助 (0)
网络型组织结构
什么是网络型组织结构？ 网络型组织结构是利用现代信息技术手段，适应与发展起来的一种新型的组织机构 网络型组织结构是目前正在流行的一种新形式的组织设计，它使管理当局对于新技术、时尚，或者来自海外的低成本竞争能具有更大的适应性和应变能力。网络结构是一种很小的中心组织，依靠其他组织以合 […]
阅读次数: 369次该词条对我有帮助 (0)
管理熵
什么是管理熵 管理熵是指任何一种管理的组织、制度、政策方法等，在相对封闭的组织运动过程中，总呈现出有效能量逐渐减少，而无效能量不断增加的一个不可逆的过程。这也就是组织结构中的管理效率递减规律。 管理熵与战略管理 熵定律是热力学第二定律，其核心就是不可逆性。这种不可逆性，是指无论何 […]
阅读次数: 494次该词条对我有帮助 (0)
行动力
什么是行动力 行动力是指愿意不断的学习、思考，养成习惯和动机，进而获得导致成功结果的行为能力。 具有行动力的人，行为的主动性高，具备一定的冒险精神，倾向于在不断尝试、在“做”的过程中学习和提升；对工作的未知因素没有畏难情绪，不怕困难和挫折，相信自己。 行动力的个人特质 1、主动性 […]
阅读次数: 416次该词条对我有帮助 (0)
运营能力
什么是运营能力？ 运营能力是指企业基于外部市场环境的约束，通过内部人力资源和生产资料的配置组合而对财务目标实现所产生作用的大小。 运营能力指标 1、人力资源运营能力指标 人力资源运营能力通常采用劳动效率指标来分析。劳动效率，是指企业营业收入或净产值与平均职工人数（可以视不同情况具 […]
阅读次数: 453次该词条对我有帮助 (0)
初级群体
什么是初级群体 群体是指在共同目标的基础上，由两个以上的人所组成的相互依存、相互作用的有机组合体。依据群体成员间关系的亲密程度，群体可以划分为初级群体和次级群体。 初级群体亦称首属群体、直接群体或基本群体，是指由面对面互动所形成的、具有亲密的人际关系和浓厚的感情色彩的社会群体。初 […]
阅读次数: 432次该词条对我有帮助 (0)
信息催化原理
信息催化原理概述 信息催化原理是指人们通过获取和识别信息，来认识和改造世界。根据信息催化原理，企业或组织应运用最新的科学技术知识，最新的管理理论武装员工，建立并保持人力资源质量优势。 信息是指作用于人的感官，并被大脑所反映的事物的特征和运动变化的状态。 信息是一种资源。不同的事物 […]
阅读次数: 486次该词条对我有帮助 (0)
结果导向
什么是结果导向 所谓结果导向就是站在结果的角度去考虑问题，结果是实施一系列行动之后产生的影响，它是客观事实，既可能是达到预期的，也可能是超出预期或甚至与预期相差甚远的；它可能是正面的也可能是负面的。结果往往会被视为过程的总结，在结果导向中，结果完全代表了过程，结果出现后，过程不再 […]
阅读次数: 430次该词条对我有帮助 (0)
谈判威胁
什么是谈判威胁 谈判威胁是指在谈判过程中，当谈判双方就所谈问题存在意见分歧时，一方就可能逼迫另一方使其按照己方意愿行事，否则就要采取行动造成一个不利于对方的结果，受到威胁的一方往往会感到一种压力。这就形成了威胁。谈判中的威胁对谈判双方均形成压力。 产生谈判威胁的条件与因素 产生谈 […]
阅读次数: 346次该词条对我有帮助 (0)
国民经济管理学
什么是国民经济管理学 国民经济管理学是以国民经济为整体，以社会最大经济效益为目标，研究合理利用生产要素、完善生产关系，进行组织管理的综合性学科。 国民经济管理学的研究内容 国民经济管理学的研究内容有： 1.国民经济管理的性质、任务和原则。 2.国民经济管理的过程，包括国民经济管理 […]
阅读次数: 467次该词条对我有帮助 (0)
标签效应
什么是标签效应 心理学家克劳特曾做过这样一个实验：他要求一群参加实验者对慈善事业做出捐献，然后根据他们是否有捐献，分别说成是“慈善的人”和“不慈善的人”。相对应地，还有一些参加实验者则没有被下这样的结论。过了一段时间后，当再次要求这些人做捐献时，发现那些第一次捐了钱并被说成是“慈 […]
阅读次数: 415次该词条对我有帮助 (0)