团队结构
什么是团队结构 团队结构是指团队成员的组成成分，是团队协调、协作、协同工作的基础,因此,团队的组织结构在队形保持中起着重要的作用。 团队式结构的特点 打破部门界限，并把决策权下放到团队成员，要求成员既全又专，团队负责活动的全部责任。 团队组织适合于组织中具有特定的期限和工作绩效标 […]
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最新词条 第3553页
非营利组织领导
什么是非营利组织领导 非营利组织领导是指决定非营利组织使命和目标，促进组织资源之运作，并引导组织持续、维持、创造和发展的一种动态历程。 非营利组织领导的特点 1.价值导向的领导； 2.弹性化领导； 3.全员领导。 非营利组织领导的趋势 1.非营利组织领导的系统化； 2.非营利组织 […]
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产品开发流程
什么是产品开发流程 产品开发流程是指企业用于想像、设计和商业化一种产品的步骤或活动的序列。流程就是一系列步骤，它们把一系列投入变成一系列产出。 有的组织界定和遵循清晰而细致的开发流程，而有的组织甚至不能描述出它们的流程来。而且，每一个组织使用的流程至少与其他组织的流程有略微的区别 […]
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特别销售
什么是特别销售 特别销售，又称象征性价格销售，即经营者以超出常理的优惠价格销售个别商品或服务，如一元家电等销售行为。经营者出于庆祝特定纪念日或其他原因，将个别商品以超乎寻常的低廉价格销售，并以此来招来顾客，扩大商家的影响力。 特别销售与不正当有奖销售的区别 1．法律对这两种行为的 […]
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电子化人力资源管理
电子化人力资源管理简介 电子化人力资源管理，是基于先进的软件和高速、大容量的硬件基础上的新的人力资源管理模式，通过集中式的信息库、自动处理信息、员工自助服务、外协以及服务共享，达到降低成本、提高效率、改进员工服务模式的目的。它通过现有的网络的技术相联系，保证人力资源与日新月异的技 […]
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应收账款管理审计
什么是应收账款管理审计 应收账款管理审计属于管理审计的范畴，是对企业应收账款管理的效益、管理方法、管理制度的发挥程度以及应收账款管理人员素质的审计，是一种面向未来的审计，也是现代企业内部审计的重点和方向。 应收账款管理审计与应收账款审计有着显著区别。应收账款审计属于财务收支审计的 […]
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实业投资决策
什么是实业投资决策 实业投资决策是由实业投资主体对投资项目的根本性问题作出判断和决定的过程。实业投资最终会落实到具体的项目上，实业投资决策表现为项目决策。因此，项目决策正确与否，是实业投资能否取得预期效果的决定性因素。 项目决策包括两方面的内容：项目评价和项目风险分析。项目评价从 […]
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应付账款周转率
应付账款周转率的概述 应付账款周转率是指年内应付账款的周转次数或周转天数。应付账款周转率是反映企业应付账款的流动程度，是一个反映流动负债支付能力和占用供应商资金状况的指标。 应付帐款周转率，是用来衡量一个公司如果管理偿还欠款。应付帐款周转率越高，说明付款条款并不有利，公司总是逼迫 […]
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激情管理
激情管理的定义 激情，是一种超越和超常的情感,是被激发起来的一种高昂的精神状态；激情管理即通过各级领导的真情服务，激发员工的这种超常情感，并使这种高昂状态得以延续和保持的一种管理模式。激情管理中，管理是手段，激情是目的。通过管理的按钮，开启员工激情的引擎，让员工在工作中倾注激情回 […]
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乘法效应
什么是乘法效应 乘法效应是指用很少的成本(包括精神和物质的)，换取更多的效益。 物流成本削减的乘法效应 一位物流学者专门算了一笔账：当一个企业的销售额是1000万元时，物流成本约占销售额的10%，即100万元。这意味着，只要降低10%的物流成本，就可以增加100万元的利润。如果该 […]
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管理的二重性
管理的二重性概述 “管理”在大家的心目中已经是一个非常熟悉的字眼，但什么是管理呢？不同的人也许有不同的想法。有人认为管理就是和人打交道，把事情办好；更有人把管理和决策、命令、权力联系在一起。 首先，我们必须正确认识管理。一种普遍被接受的观点是：管理是一个过程，是让别人和自己一道去 […]
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利己主义
什么是利己主义 利己主义是指只顾自己利益而不顾别人利益和集体利益的思想。利己主义是指把利己看作人的天性，把个人利益看作高于一切的生活态度和行为准则。 利己主义的解释 1.哲学的解释 利己主义是个人主义的表现形式之一。其基本特点是以自我为中心，以个人利益作为思想、行为的原则和道德评 […]
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物资企业管理学
什么是物资企业管理学 物资企业管理学研究管理物资企业经营管理效益的学科，是一门专业性较强的应用性管理学科。 物资企业管理学的研究内容 物资企业管理学的研究内容主要有： (一)研究物资企业的计划管理。物资企业的计划管理主要体现在：协调物资企业内部的经营活动，开展经常性的市场研究，根 […]
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组织生态学
组织生态学概述 组织生态学(Organizational ecology)是在组织种群生态理论基础上发展起来的一门新兴交叉学科。它借鉴生物学、生态学、社会学等学科的知识,结合新制度经济学和产业经济学等学科的理论来研究组织个体的发展以及组织之间、组织与环境之间的相互关系，经过20多 […]
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质量管理学
什么是质量管理学 质量管理学是哲学、行为科学、系统工程、控制论、数学、计算机技术等自然科学和社会科学相互渗透而形成的一门交叉学科。 质量管理学的研究对象 质量管理学是研究和提示质量形成和实现过程的客观规律的科学。质量管理学的研究范围包括微观质量管理与宏观质量管理。微观质量管理着重 […]
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不适法无因管理
什么是不适法无因管理 不适法无因管理也称不当的无因管理，是指管理人没有法定或约定的义务，为他人管理事务，但管理事务不利于本人，或管理事务违反本人明示或可得推知的意思。 不适法无因管理的类型 根据不法无因管理的结果是否有利于本人，可分为以下两种类型： (一)不利于本人的无因管理该种 […]
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复杂性科学
复杂性科学的简介 兴起于2O世纪8O年代的复杂性科学(complexity sciences)，是系统科学发展的新阶段，也是当代科学发展的前沿领域之一。复杂性科学的发展，不仅引发了自然科学界的变革，而且也日益渗透到哲学、人文社会科学领域。英国著名物理学家霍金称“21世纪将是复杂性 […]
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管理职能
管理职能概述 管理是人们进行的一项实践活动，是人们的一项实际工作，一种行动。人们发现在不同的管理者的管理工作中，管理者往往采用程序具有某些类似、内容具有某些共性的管理行为，比如计划、组织、控制等，人们对这些管理行为加以系统性归纳，逐渐形成了“管理职能”这一被普遍认同的概念。 所谓 […]
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管理范式
什么是管理范式 管理范式就是企业家们用以解决实际问题的、大家能够接受的规则体系。管理范式的具体形态与整个经济体制、企业组织机制、企业治理结构等诸多制度性因素紧密相关，这些制度性因素是管理范式得以建立的的重要基础。 管理范式的类型 1、生产型管理范式 在建国后很长一段时期，我国实行 […]
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参与定律
什么是参与定律 参与定律是由美国著名企业家M·K·阿什提出的。他认为：每个人都会支持他参与创造的事物。 点评：参与是支持的前提。凡是人们最关心的，人们往往也乐于为它操心。 参与定律的举例分析 在现实中，不少企业的普遍做法是：关键决策通常由高层的几个人制定，然后不管员工能否参与进来 […]
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