管理学百科|12Reads

最新词条 第2577页

定价

商品品种别定价法

 Moday

什么是商品品种别定价法 商品品种别定价法是将企业形象产品,如蔬菜水果、主副食品等按较低的毛利率加成出售,对一些消费者使用量大、购买频率高、最受欢迎的商品按进价,甚至低于进价出售,这些商品称之为“拳头产品”。对于一些为企业带来主要利润的商品,如调味品、休闲食品等,则加以比企业形象商 […]

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广告

上名堂设计顾问公司

 Moday

简介 上名堂诞生于东方水城-天堂苏州; 空间结构设计师、资深广告人、环境营造顾问组成上名堂创意团队; 为本土企业客户提供设计企划、空间设计、品牌塑造与战略更新的形象整合推广服务; 公司核心业务包括:空间环境装饰、景观规划设计、企业品牌形象、平面广告设计、多媒体环境营造; 设计文化 […]

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人力资源管理

增强效力法

 Moday

什么是增强效力法 增强效力法是由美国巴沃协会命名的一种绩效考评方法。它要求经理和员工一同决定管理绩效的具体细节,包括多种表格、方法、会晤周期等。在实施过程中,将员工个人置于客户的位置来考虑。 该方法比较适合欧美等外资企业,本土企业因观念、文化、管理水准等原因不常使用。 增强效力法 […]

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管理综合

虚拟商店

 Moday

什么是虚拟商店 虚拟商店又称“网上商店”、“网上商场”、“电子空间商店”或“电子商场”,是电子零售商业的典型组织形式,是建立在因特网上的商场。它是开设在因特网上的店面,一个可以让顾客从家里的计算机购物、商人可以贩卖产品服务,又可以缩减维护实际店面管销成本的地方。虚拟商店存在于因特 […]

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管理综合

提成计价法

 Moday

什么是提成计价法 提成计价法是指交易双方在合同中规定一个利润分成比率,即规定许可方在受许可方销售利润中所占的比例,这种提成比率又叫提成率。 提成计价法的计算方法 P=S×R P:提成总额 S:受许可方销售利润 R:提成率 提成率的计算公式为: R=(许可方提成的使用费÷受许可方销 […]

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人力资源管理

共同确定法

 Moday

什么是共同确定法 在像评定职称这类很难用量化指标或行为因素来进行的考核中,共同确定法不失为一种可行的方法。 共同确定法是以共同商榷或投票的方式进行评定。它是各大学、科研部门和各个企业都在采用的评价科学技术人员、教师的工作绩效特别是评定职称中所采用的方法。 共同确定法的步骤 共同确 […]

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财管

固定资产核算

 Moday

什么是固定资产核算 固定资产核算是指对固定资产的增减变动、清理报废、使用保管,以及计提折旧、大修理基金等项业务的反映和监督。 固定资产核算的工作内容 ①划清资产界限,拟定核算办法。会同有关部门拟定固定资产管理与核算实施办法。要正确划分工业企业的固定资产与低值易耗品、施工企业的固定 […]

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运营管理

货运代理

 Moday

货运代理的定义 货运代理是指经营受他人委托,为其提供代办运输手续,代提、代发、代运货物服务的业务。 货物代理,有些是中间商就是自己没有船或者飞机的 或者船公司、航空公司,都是货代职责是,把委托者委托的货物,通过指定的运输途径,从一地运往另一地货运代理,为运输公司(海、陆、空)代理 […]

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运营管理

货车净载重

 Moday

什么是货车净载重 货车净载重是指在一定时间内每一辆货车平均装载的货物吨数。 货车净载重的内容 车辆载重能力判断铁路货车车辆载重能力的重要参考标准当属货车净载重,其主要是在特定时间段范围内,各货车装载货物的平均吨数。此外,铁路运营工作也把货车净载重作为一个重要的参考指标。研究结果表 […]

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运营管理

推动式供应链

 Moday

什么是推动式供应链 推动式供应链是以制造商为核心企业,根据产品的生产和库存情况,有计划地把商品推销给客户,其驱动力源于供应链上游制造商的生产(如图1)。在这种运作方式下,供应链上各节点比较松散,追求降低物理功能成本,属卖方市场下供应链的一种表现。由于不了解客户需求变化,这种运作方 […]

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营销

旅游品牌营销

 Moday

什么是是旅游品牌营销 旅游品牌营销是指在目标市场上,为达到品牌所追求的目标而进行的营销工作,主要内容包括品牌的创建、使用及维护。 旅游品牌营销的特征 (一)整体性 旅游品牌首先具有明显的整体性,这是由旅游产品的综合性决定的。旅游产品是企业向旅游者提供的所有能满足其需要的物质产品和 […]

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定价

变动成本加成定价法

 Moday

什么是变动成本加成定价法 变动成本加成定价法,即在定价时只计算变动成本,而不计算固定成本,在变动成本的基础上加上预期的边际贡献。由于边际贡献会小于、等于或大于变动成本,所以企业就会出现盈利,保本或亏损三种情况。这种定价方法一般在卖主竞争激烈时采用。因为这时如果采取总成本加成定价法 […]

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客户

实际生产能力

 Moday

什么是实际生产能力 实际生产能力又称现实能力或计划能力,是指企业在计划年度内,依据现有的生产技术组织条件,以及计算年度内能够实现的技术组织措施实际达到的生产能力。 实际生产能力的分类 实际生产能力又分为年初能力、年末能力及年平均能力。 1、年初能力是指按计划年度1月1日计算的能力 […]

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管理综合

韩国现代商船株式会社

 Moday

韩国现代商船株式会社简介 现代商船(Hyundai Merchant Marine,HMM)成立于1976年,如今已成长为世界上最大的多式联运海运公司。船队包括集装箱船队、LNG、油轮、散货船等。公司拥有员工4566人在世界各地都有分支机构以及代理,形成了遍布全球的海运网络。公司 […]

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管理综合

弗洛姆的动态社会性格

 Moday

弗洛姆的动态社会性格理论简介 “社会性格”的思想并不是埃里希·弗洛姆(Erich Fromm)的独创,而仍然是从弗洛伊德那里继承下来的。正如他自己说的:“有关性格的理论乃是弗洛伊德最有意义的发现之一。”但是弗洛姆并没有照抄弗洛伊德关于人的性格的思想,而是赋予了性格以新的内容并规定 […]

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财管

永续年金现值

 Moday

什么是永续年金现值 永续年金现值是指无限期地每期期末等额收付系列款项的复利现值之和。 永续年金现值的基本计算公式 永续年金是无限期支付的年金,无终值。在现实经济生活中,永续年金是不存在的,但期限长、利率高的年金,可以视同永续年金,用永续年金现值计算方法计算其近似现值。我们将年金间 […]

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人力资源管理

股权激励

 Moday

股权激励的定义 随着公司股权的日益分散和管理技术的日益复杂化,世界各国的大公司为了合理激励公司管理人员,创新激励方式,纷纷推行了股票期权等形式的股权激励机制。股权激励是一种通过经营者获得公司股权形式给予企业经营者一定的经济权利,使他们能够以股东的身份参与企业决策﹑分享利润﹑承担风 […]

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人力资源管理

CIPP评估模型

 Moday

什么是CIPP评估模型? 美国学者斯塔弗尔比姆(Stufflebeam,D.L.)1967年在对泰勒行为目标模式反思的基础上提出了CIPP模型。CIPP模型是将培训项目本身作为一个对象进行分析。该评估模型是1965年美国通过初等及中等教育法案时(America’s E […]

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定价

垄断定价法

 Moday

什么是垄断定价法 垄断定价法是指垄断企业为了控制某项产品的生产和销售,在价格上做出的一种反应。 垄断定价法的分类 垄断定价法分为垄断高价定价法和垄断低价定价法。垄断高价定价法是指几家大的垄断企业,通过垄断协议或默契方式,使商品的价格大大高于商品的实际价值,获得高额垄断利润。垄断低 […]

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销售

企业内部市场

 Moday

什么是企业内部市场 “内部市场”,是指组织体的内部机构、成员之间通过经济活动而形成的市场。它是在“内部人”之间按照一定的“内部规则”从事交易活动而构成的市场。内部市场的存在,使市场经济所要求的统一市场被分成了内部市场和外部市场,使市场主体所遵循的规则被分为“内部规则”和“外部规则 […]

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