管理学百科|12Reads

最新词条 第2553页

管理综合

营销管理哲学

 Moday

什么是营销管理哲学 营销管理哲学是指企业对其营销活动及管理的基本指导思想,是企业如何看待顾客和社会的利益,如何处理企业、顾客和社会三者利益之间比重的关键。它是一种观念,一种态度,或是一种企业思维方式。 营销管理哲学的演变 (一)生产观念(Production Concept) 1 […]

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管理综合

核心技术

 Moday

什么是核心技术 核心技术又可分为技术核心和设计核心。技术核心是在基础理论基础上在确定技术路线情况下支撑产品实现的技术选择中的关键部分,如东方电机为解决水轮机转子叶片在高水头条件下振动问题,由国外对转子外条件的改善技术上转移到对转子本身的重设计采取燃气轮机涡轮叶片设计思路进行。完成 […]

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运营管理

企业内物流成本

 Moday

什么是企业内物流成本 企业内物流成本是指货物在企业内部流转所发生的费用,即从原材料进入企业仓库开始,经过出库、制造形成产成品以及产成品进入成品库,直到产品从成品库出库为止的物流过程中所发生的物流费用。 企业内物流成本控制 企业内物流成本是货物在企业内部流转所发生的物流费用。具体来 […]

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营销

101°C

 Moday

101°C理论概述 “99°C理论”曾经风靡一时,但是,随着时代与竞争的发展,它遇到了越来越多的问题:谁来为我们先将水加热到 99°C,而又不去加这最后1°C,把最辉煌的一瞬间留给我们?当大家都已经把水加热到了100°C之后,我们再去做什么?甚至于对“水的沸点是100° C”的定 […]

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运营管理

材料需用计划

 Moday

什么是材料需用计划 材料需用计划是根据工程项目设计文件、施工方案及施工措施编制的,反映构成工程项目实体的各种材料的品种、规格、数量和时间要求,是编制其他各项计划的基础。 材料需用计划的编制 材料需用计划一般包括一次性需用计划和各计划期的需用计划。编制需用计划的关键是确定需用量。 […]

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营销

序数效用论

 Moday

序数效用论概述 序数效用论是由英国经济学家约翰·希克斯提出,是消费者行为理论中两个重要的理论之一,序数效用论是为了弥补基数效用论的缺点而提出来的另一种研究消费者行为的理论。 1934年,希克斯和艾伦在《价值理论的再思考》这篇著名论文中提出:效用作为一种心理现象是无法计量的,因为不 […]

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定价

批量差价

 Moday

什么是批量差价 批量差价是指同一种商品在同一个时间、同一个市场里由于商品成交的批量大小不同而形成的价格差额。它是批量作价中的一种差价形式,主要反映商品经营者之间的利润分配关系。它可以分为出厂环节、批发环节、零售环节的批量差价(其中批发环节的批量差价是最主要的),分别在出厂价、批发 […]

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品牌

品牌创造

 Moday

什么是品牌创造 品牌创造包括品牌设计策划、品牌形成、品牌注册等一系列工作。其中,品牌设计策划主要是设计品牌的标识系统,包括品牌的图案、名称、标准色、文字说明、包装及 装潢的设计等工作的总称。经过品牌设计策划,最终形成有一定形态和符合特征的品牌。 品牌创造的机制 品牌创造既是需要深 […]

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人力资源管理

职业发展观

 Moday

什么是职业发展观 职业发展观是现代人力资源管理的基本思想之一。所谓职业发展观,从企业方面来说,就是要为其成员构建职业发展通道,使之与组织的需求相匹配、相协调、相融合,以达到满足组织及其成员各自需要,同时实现组织目标和个人目标的目的。 职业发展观的核心,是要使员工个人职业生涯和组织 […]

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管理综合

商家联盟

 Moday

什么是商家联盟 商家联盟是指众多联盟商家使用同一种积分对会员进行奖励,会员在联盟商家消费时能够获得积分奖励,积分积累起来,可以兑换礼品或者直接返现。在同等条件下,消费者必然优先选择可以获得积分奖励的联盟商家消费,从而提高了联盟商家的销售额,而商家联盟平台的运营者也可以从联盟商家的 […]

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人力资源管理

工资结构

 Moday

什么是工资结构 工资结构是指员工工资的各构成项目及各自所占的比例。一个合理的组合工资结构应该是即有固定工资部分,如基本工资、岗位工资、技能或能力工资、工龄工资等,又有浮动工资部分,如效益工资、业绩工资、资金等。 工资结构的类型 (1)以绩效为导向的工资结构(绩效工资制) (2)以 […]

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营销

标准跟进

 Moday

什么是标准跟进 标准跟进是指将产品、服务和市场营销过程同竞争对手尤其是最具优势的竟争对手进行对比,在比较、检验和学习的过程中逐步提高自身的服务标准和服务质量。 标准跟进的着手点 标准跟进最初主要应用于生产企业,服务企业在运用这一方法时可从策略、经营和业务管理方面着手。 1、策略。 […]

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运营管理

保管设备

 Moday

什么是保管设备 保管设备是仓库保管商品的主要设备,对于在库商品质量的维护有着重要的作用。在各种类型的仓库中,保管设备都是不可缺少的,且数量很大。 保管设备的分类 仓库的保管设备根据其在商品在库期间对其保管、养护中所起的作用,可分为:苫垫用品、存货用具、计量设备、养护检验设备、通风 […]

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管理综合

发现学习

 Moday

什么是发现学习 发现学习是指学生利用教材或教师提供的条件自己独立思考、自行发现知识、掌握原理和规律。它是美国心理学家布鲁纳提出的以发展探究性思维为目标,以学科的基本结构为内容,以再发现为学习步骤的教学方法。学生在教师指导下,像科学家发现真理一样,通过自己探索学习,发现事物的变化及 […]

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税法

减免税调节

 Moday

什么是减免税调节 减免税调节是指通过对纳税人给予减征部分税和免予征税达到调节的目的。减税免税增强了税收调节的灵活性。在税率既定的前提下,为了鼓励和促进某些产业、部门、产品的发展,可以直接规定减税和免税,减轻或免除纳税人的税收负担,体现国家的优惠和照顾,以鼓励其发展。减税免税是税收 […]

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会计学

银行存款

 Moday

什么是银行存款 银行存款科目:核算企业存入银行或其他金融机构的各种款项。 银行存款是企业存放在银行或其他金融机构的货币资金。按照国家有关规定凡是独立核算的单位都必须在当地银行开设账户,在经营过程中所发生的一切货币收支业务,除在规定的范围内可以用现金以外,都必须通过银行存款账户进行 […]

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税法

税额式减免

 Moday

什么是税额式减免 减税免税是对某些纳税人或课税对象的鼓励或照顾措施。减税是减征部分应纳税款;免税是免征全部应纳税款。减税免税可以分为税基式减免、税率式减免和税额式减免三种形式。 税额式减免是指通过直接减少应纳税额的方式实现的减税免税,具体包括全部免征、减半征收、核定减免率以及另定 […]

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人力资源管理

教育福利

 Moday

什么是教育福利 教育福利是以免费或低费方式向国民提供教育机会和教育条件的社会福利事业。作为社会福利事业的一项重要内容,教育可以培养和造就出大量的、合格的、多层次的脑力劳动者和体力劳动者,而且可以提高人口质量和国民素质。通过国民教育,可以促进社会的稳定和发展。 教育福利的内容 普及 […]

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管理综合

服务学习

 Moday

什么是服务学习 服务学习是一种教师教学和学生学习的方法,通过学校与社区的合作,把学校的课程和社区的服务联系起来,学生通过参与精心组织的服务活动,满足社区需要,并培养学生的社会责任感,让学生在服务中学会与他人合作,同时使他们获得知识和技能,提高他们分析、评价和解决问题的能力。 服务 […]

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