开放系统
什么是开放系统理论 开放系统理论是指考虑输入、输出和状态的系统,其开放系统理论解释了系统的有关稳态、等终极性;有序性的增加等。 开放系统理论的内容 贝氏的动态系统理论是通过特殊的常微分方程组来感悟性地解释系统的一些典型性质：整体性、加权性、竞争性、机械化、集中化、终极性、等终极性 […]
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管理综合 第594页
群际情绪
什么是群际情绪 群际情绪是指当个体认同某一社会群体,群体成为自我心理的一部分时,个体对内群体和外群体的情绪体验。 群际情绪的内容 群际情绪理论通过社会认同产生的情绪来理解和改善群际关系,群体成员看待与群体有关事件的不同方式 群体和外群体的群体情绪，不同的群际情绪激发不同的群际行为 […]
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锥型组织
什么是锥型组织 锥型组织是指管理幅度窄,管理层次少的高而瘦的组织形式。 锥型组织的内容 在锥型组织中，窄幅度的监督控制可能使管理更为周密，但由于管理层次多，不仅加长了信息的传递渠道，影响信息传递的速度和组织活动的效率，而且还使管理人员配备数量增多，从而造成管理费用上升。扁平型组织 […]
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物资分配计划
什么是物资分配计划 物资分配计划是指主管物资分配的物资管理部门根据国家计划确定的生产建设和科研任务，向物资申请单位分配物资的计划，物资分配计划是在物资资源与需要平衡的基础上，按照物资的使用方向确定各地区，各部门以及重点企业，重点项目的物资分配数量。物资分配计划是物资计划体系的重要 […]
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企业核心价值
企业核心价值的内涵 在企业文化相关理论当中，企业核心价值是经常被提及的概念，但是大家对于企业核心价值的理解却往往大相径庭。企业核心价值本是一个舶来品，出自1994年柯林斯和波拉斯发表的专著《基业长青》。在书中，作者提出了“愿景型企业”的概念，并认为保持企业核心价值和核心使命不变， […]
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半官半民谈判
什么是半官半民谈判] 半官半民谈判是指谈判人所负担的谈判任务涉及政府和企业的利益；或者是指政府代表和企业代表共同参加的谈判。这类谈判一般涉及企业重大的国际经贸活动，它对政府的经济、外交活动均会带来一定的影响，故常促使企业参与谈判。或者是政府出于某施政需要委托某个企业以该企业的名义 […]
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公众联谊活动
什么是公众联谊活动 公众联谊活动指组织为了同公众增进了解，加深感情，促进信息沟通，经济联系与合作而举行的公共关系专题活动。联谊活动的形式很多，主要有联欢会，联谊会，文艺演出，交际舞会，电影招待会等。各种形式的联谊活动，既能给人以美的享受，又能加深组织与各类公众的感情。所以，联谊活 […]
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新闻发布会
什么是新闻发布会 新闻发布会又称“记者招待会”，是公关组织直接向新闻界发布有关组织信息、解释组织重大事件而举办的专题活动。 新闻发布会的特点 正规隆重：形式正规，档次较高。参加者有身份和地位。 沟通活跃：发布信息、相互问答，双方沟通时间长，接触较深。 传播迅速：发布信息迅速快，扩 […]
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管理舞弊
定义 管理舞弊是指直接由组织管理层实施，突破现有会计规范，蓄意错误呈报、遗漏财务报告中应予披露的内容，或提供虚假会计信息。管理舞弊的作弊者通常均于事前精心设计，事后极力设法隐瞒，舞弊者的层次越高，越难有效预防与检查。 管理舞弊危害严重，既损害了国家和社会公众的利益。也影响了社会的 […]
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中国式管理模式
中国式管理模式的概念 中国式管理模式是指以中国管理哲学来妥善运用西方现代管理科学，并充分考虑中国人的文化传统以及心理行为特性，以达成更为良好的管理效果。中国式管理模式其实就是合理化管理，它强调管理就是修己安人的历程。 中国式管理模式以“安人”为最终目的，因而更具有包容性；以易经为 […]
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虚拟制造系统
什么是虚拟制造系统 虚拟制造系统是基于虚拟制造技术实现的制造系统，是现实制造系统在虚拟环境下的映射。 虚拟制造系统的构成 由虚拟信息系统和虚拟物理系统构成。虚拟信息系统利用计算机信息系统模拟现实信息系统的设计、规划、调度、控制、评估等活动。虚拟物理系统利用计算机信息系统模拟现实物 […]
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采购合同
什么是采购合同 采购合同是企业（供方）与分供方，经过双方谈判协商一致同意而签订的“供需关系”的法律性文件，合同双方都应遵守和履行，并且是双方联系的共同语言基础。签订合同的双方都有各自的经济目的，采购合同是经济合同，双方受“经济合同法”保护和承担责任。 采购合同的内容 采购合同是商 […]
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文化创意产业集群
什么是文化创意产业集群 文化创意产业集群就是在文化创意产业的领域中，由众多独立又相互关联的文化创意企业以及相关支撑机构，依据专业化分工和协作关系建立起来的，并在一定区域集聚而成的产业组织，它包括了文化创意产业链上的所有上、下游企业。 文化创意产业集群的基本条件 文化创意产业集群形 […]
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系统管理
概述 系统管理理论，即把一般系统理论应用到组织管理之中，运用系统研究的方法，兼收并蓄各学派的优点，融为一体，建立通用的模式，以寻求普遍适用的模式和原则。是运用一般系统论和控制论的理论和方法，考察组织结构和管理职能，以系统解决管理问题的理论体系。该理论主要应用系统理论的范畴、原理， […]
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国际部组织结构
什么是国际部组织结构 国际部组织结构是指跨国公司内部专门设立一个国际分部来负责管理国外子公司的生产、销售和财务，并协调各子公司之间的关系一种组织形式。该部门总管商品输出和对外投资，监督国外子公司的建立和经营活动，负责一切海外经营业务。 国际部组织结构作用 国际部组织结构的主要作用 […]
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组织文化建设
什么是组织文化建设 所谓组织文化建设，是指组织有意识地发扬其积极的、优良的文化，克服其消极的、劣性的文化过程，亦即使组织文化不断优化的过程。 组织文化建设的原则 1、立足民族传统文化，注重吸收外来先进文化 2、全员与专家参与相结合的原则 3、普遍性与特殊性相结合的原则 4、形式与 […]
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知识资本
概述 知识资本理论是一种新兴的经济理论。该理论认为，知识资本是以高科技为主要特征，以无限知识为基础的，能够给企业带来利润的无形资产；人类社会的生产力开始进入这样的一个阶段，知识正在取代土地、物质资本等传统的资本，日益在生产中起着主导作用；知识资本的出现，使企业的所有制发生了变化， […]
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行业价值观
什么是行业价值观 行业价值观是在行业创业和成长过程中形成的，为行业领导者和员工群体所特有的，对工作活动具有规范性作用的价值观念体系。 行业价值观的构成层次 行业价值观是由多种因素复合而成的，具有丰富的内容，若从纵向系统考察，可分为如下三个层次： 1．员工个人价值观。个人价值观是员 […]
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企业道德意识
什么是企业道德意识 企业道德意识是指企业在实践活动中形成的群体性的道德思想。 企业道德意识的特征 企业的道德意识具有其相对独立的特征：第一，它凭借企业和企业职工的舆论、内心信念和传统的力量，在善与恶的对立评价中，来表达和调节企业与企业、企业与职工利益之间的关系；第二，它没有可以直 […]
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蚕食战谈判策略
什么是蚕食战谈判策略 蚕食战谈判策略是一种以小积大，步步进逼，逐渐达到预期谈判效果的策略。在许多谈判中，由于双方不是立刻达成协议，尤其不会马上做出利益上的让步，就为蚕食战谈判策略奠定了实践的基础。 蚕食战谈判策略的策略 1、挤牙膏 即谈判中针对某个谈判条件，一点一点地施加压力，促 […]
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