什么是办公桌轮用制

办公桌轮用制是指一个工作空间共享模式，其中雇员人数超过办公桌数。在这样的一些环境下，每个工作站有自己的电脑，员工则登录到一个虚拟桌面。在其他环境下，员工有笔记本电脑，在他们工作的时候使用或放在室内的储存柜里。

办公桌轮用制的提出与发展

办公桌轮用制源自于某个员工暂时使用一个工作位或工作面这样一个概念。Hot desking这个说法据说是来源于海军的一个惯常做法，叫hot racking，也就是不同班次的水手共享几个休息铺位。

80年代末和90年代初，办公桌轮用模式已在一些工作场所部署。但是，由于使该模式可行的技术还不够发达，所以该系统并没有被广泛采用。重新兴起办公桌轮用制的原因有改善通讯、协作和虚拟化技术，还有日益增多的移动员工和企业经济压力。

从管理角度看，办公桌轮用制很有吸引力，因为它可以大大降低管理费用。但是，这个概念并不适用于需要员工大部分时间在办公室的情况。此外，对一些雇主来说，监控员工活动的功能比成本优势更重要。对雇员来说，这样的系统既有缺点，又有优点。许多工人不愿意放弃个人空间，但有些人且很高兴有更大的灵活性。

据Franklin Becker（康奈尔大学国际工作场所研究计划主任）说，“每年有些人（如做管理咨询、销售和客户服务工作的人）有百分之七十的时间不在自己的办公桌上办公。这是一个跨国界的统计。”

办公桌轮用制通常在所有员工不会同时在办公室或者不会在办公室待很久的办公场所实行，如果不这样做的话，那么很多办公室就有可能是空置的，同时耗费宝贵的空间和资源。如果所有员工不会同时在办公室或者不会在办公室待很久，那么很多办公室就有可能是空置的，同时耗费宝贵的空间和资源。实行办公桌轮用制可以减少办公桌使用数量，节省办公空间的同时节约开支。