管理学百科|12Reads

上海康森投资管理公司

公司简介/上海康森投资管理公司

  

上海康森投资管理公司上海康森投资管理公司上海康森投资管理有限公司是一家专业从事医疗投资与管理的公司。是以开发、投资、经营医院为主体,通过收购、委托管理、兼并、自建的股份制投资办医的专业投资公司。公司的资产规模达5千万元,拥有各类专业人才200余人,其中本科以上学历人员占60%,高级职称以上人员占35%。

  公司常年和百度,等国际知名网络公司有的合作关系。规划未来的五年,康森旗下独资及合作医院将突破30家,连锁化、信息化的管理平台初步形成,为康森的发展提供了源动力;生物科研产业园的竣工,康森将成为研、产、销、治一条具有生命力的产业链,为康森的继续健康腾飞积聚了雄厚的力量。勇于创新、不断进取的康森人,始终坚持“团队创新,务实进取”的企业精神,并以一流的管理、一流的技术、一流的服务真诚奉献社会,不断推进企业持续发展!

康森发展历程/上海康森投资管理公司

  奋进中的康森计划用15年内初步建立一个具有国际化竞争力的医疗产业投资集团公司。

前2年做精

  ——加快科室技术和管理的“高、精、尖”化,引进和培养更层次实干家,争取利用2年时间,将康森带入专业科室“实力强、技术精、服务层次高,人才梯度合理”的良性运转轨道上;

再4年做大

  ——实现横向扩张、纵向合并、行业整合、人才培养,争取利用4年时间,初步把康森建成一个科室门类齐全、服务种类齐全、服务区域覆盖广、人才储备充足的现代化全科医疗投资管理集团;

后8年做强

  ——站在历史的新起点,康森将进一步把健康产业作为构建现代产业体系的战略主导产业继续做强,逐步形成以医疗康复、生物医疗、生命工程、医疗器械、健康管理为主的健康产业框架,最终实现促进行业腾飞的构想

品牌文化/上海康森投资管理公司

康森三大核心理念

  (1)人才理念:爱因斯坦说天才是百分之九十九的汗水加百分之一的灵感。康森的人才理念:人才是99%的勤奋和踏实+1%的机遇。

  (2)精神理念:心胸宽广、诚实忠诚、不急不躁、团队至上、追求卓越。

  (3)强烈灵动的市场经营意识;高度警惕的风险防范意识。

人才深耕

  公司利用信息网络和人才资源等优势,坚持以人为本的方针,视人才为最大财富、尊重人才、重用人才、为人才提供无限的舞台空间。公司荟翠了一批国内医疗行业高素质的投资管理精英和一流的医疗技术人才,积极参与中国的医疗卫生的体制改革和医院的建设运营,积极“致力于人类健康事业发展”努力奋斗。康森始终持有“人才深耕”战略,面向社会延揽“实干人才”。

经营管理

  康森强调“创意式整合”——即将成就医院的一些理念、策略、形象及其运行制度等等,予以提炼、总结,进行系统化整合,形成一台可执行的方案,结合当地实际情况,寻得最佳的营销模式和手段,建立起有地方特点、有发展空间的特色优势专业,在各自的城市里树立起牢固的品牌影响里,即能形成品牌连锁、品牌扩张,又实现了整合资源、降低成本、效益优化的良性发展。

该词条对我有帮助 (0)
成就高成效,实现管理能力快速提升,12Reads系列教材限时特惠! 立即购买 PURCHASE NOW